علی مروتی

Ali Morovati

علی مروتی

Ali Morovati

علی مروتی

علی مروتی

( دانشجو مقطع ارشد مدیریت دانشگاه تهران )

بایگانی

۹۶ مطلب در اکتبر ۲۰۱۹ ثبت شده است

✍ نه تنها به شما بلکه به خودم هم میگم تا به خودمون متعهد نباشیم تا به اهدافمون متعهد نباشیم نمیتونیم لذت عالی بودن رو بچشیم و بفهمیم...

 

 

 

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 31 October 19 ، 17:01
علی مروتی Alimorovati

📌 مراقب کلام‌تان با دیگران باشین که از شما رنجیده خاطر نشوند.

با رفتار و گفتار مناسب زندگی خود و دیگران را متحول کنین.

 

 

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 31 October 19 ، 01:02
علی مروتی Alimorovati

 

 

❌ اشتباهات مذاکره

1️⃣ عدم آماده سازی مناسب :


حتی اگر کاملا برای‌تان روشن است که در یک مذاکره به دنبال به دست آوردن چه هستید، بازهم لازم است که خود را پیش از مذاکره آماده کنید و خواسته‌ها و آن‌چه که می‌خواهید مطرح کنید را با دقت با خود مرور کنید.

وقتی با آمادگی قبلی وارد مذاکره می‌شوید، اعتماد به نفس بیشتری خواهید داشت. اگر بتوانید در طول صحبت‌هایی که می‌کنید دانش خود پیرامون موضوع مورد بحث را به طرف مقابل نشان دهید او شما را جدی‌تر می‌گیرد. همچنین با آماده‌سازی مناسب، احتمال این‌که مطالب موردنظرتان را حین مذاکره فراموش کنید، کاهش می‌یابد. این موضوع از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است، چرا که اگر بخشی از خواسته‌ها و مطالب موردنظرتان را فراموش کنید و مذاکره به اتمام برسد و احیاناً توافقی حاصل شود بسیار دشوار خواهد بود که بتوانید خواسته‌های فراموش‌شده را دوباره مطرح کنید و در توافق بگنجانید.

 

 

 

 

❌ اشتباهات مذاکره

2️⃣ رابطه برقرار نکردن :

ممکن است مواردی پیش بیاید که مجبور باشید بدون اشتیاق و آمادگی قبلی وارد یک مذاکره شوید و از خواسته‌های طرف مقابل نیز هیچ آگاهی‌ای نداشته باشید. با این وجود سعی کنید که در صورت امکان با طرف مقابل رابطه برقرار کنید. با مکالمات کوتاه اعتماد ایجاد کنید. این کار به شما دید بهتری نسبت به اهداف، آرزوها و هراس‌های طرف مقابل از فرآیند مذاکره می‌دهد. ممکن است گفتگوی سخت و پرتنشی پیش رو داشته باشید. پس با ایجاد یکه رابطه‌ی خوب بین خود و طرف مقابل می‌توانید احتمال اینکه به یک توافق رضایت بخش برسید را افزایش دهید.

 

 

 

 

❌ اشتباهات مذاکره

3️⃣ ترس از رنجاندن طرف مقابل :

تلاش برای تضمین رسیدن به بهترین توافق ممکن برای شما، تیم و سازمان‌تان، می‌تواند توأم با اضطراب و دلهره باشد. ممکن است هراس داشته باشید که مبادا حرف اشتباهی بزنید، زودتر از موعد مناسب به بحث خاتمه دهید و یا بیش از حد اصرار بکنید. شاید رد کردن درخواست دیگران شما را خجالت زده و مضطرب می‌کند، مخصوصاً اگر سبک رهبری شما مبتنی بر رضایت طرفین باشد.

می‌توانید با تداعی این موضوع برای خود که مذاکره با مشاجره تفاوت دارد، این احساسات را کنترل کنید. بر خلاف مشاجره که در آن هر کدام از طرفین در رد یا تأیید چیزی بحث می‌کنند، هدف از مذاکره دستیابی به توافقی برای هر دو طرف است. با توجه به اینکه طرفین خواسته‌های متفاوتی دارند، شما فقط باید در طول بحث به این نقطه برسید (به عنوان بخشی از فرآیند مذاکره) که آماده‌ی انجام چه کارهایی هستید و چه کارهایی را انجام نخواهید داد.

 

 

 

 

❌ اشتباهات مذاکره

4️⃣ گوش ندادن :


برای اینکه مذاکره کننده‌ی خوبی باشید، لازم است که به خوبی به حرف‌های طرف مقابل گوش دهید. اگر بیش از اندازه صحبت کنید و اجازه ندهید که او حرفش را بزند، رسیدن به توافق دشوارتر خواهد شد و ممکن است او را ناراحت و عصبانی کنید. اگر از مهارت گوش دادن به خوبی بهره‌مند باشید، می‌توانید خواسته‌های طرف مقابل را دریابید، منافع مشترکتان را (در صورت وجود) شناسایی کنید و متوجه شوید که تا چه اندازه موقعیت‌هایتان با هم در تضاد یا تداخل‌اند. برای درک صحیح انگیزه‌ها و منافع طرف مقابل از تکنیک‌های گوش دادن فعالانه و گوش دادن همدلانه استفاده کنید.

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 29 October 19 ، 00:57
علی مروتی Alimorovati

✍ دوستان عزیز سلام

 

ممنونم بابت همراهیتون، از شما خواهش میکنم هر شخصی این کلیپ رو میبینه لطفا هرروز به مدت 21 روز کلیپ رو دنبال کنین تایم زیادی از شما و زندگیتون نمیگیره اما میتونه خیلی بهتون کمک کنه چون خود من هم از امروز میخام به مدت 21 روز این کلیپ رو بببینم و حتما بازخوردشو اینجا به حضور همگی دوستان بدونه هیچ پرده ای به اشتراک میزارم ...

دوستانی که کلیپ رو بعد مدت زمانی که اعلام شد دیدن لطف بفرمایین نتیجه عملکرد و تاثیرش رو به اشتراک بزارین امیدوارم همگی با ممارست و تلاش به رویاهامون دست پیدا کنیم چرا که اگه بخوایم مطمئنم پیدا میکنیم...

 

 

تاریخ شروع چالش 4/ 8 /1398               

تاریخ پایان چالش 25/ 8 /1398

 

📌 منتظرتون هستم ( مروتی )

 

 

 



مدت زمان: 3 دقیقه 8 ثانیه
 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 26 October 19 ، 17:14
علی مروتی Alimorovati

👈 توصیه هایی برای پیشرفت شغلی

 

 

 

 

 

آمادگی خوب لازمه پیشرفت شغلی موفقیت‌آمیز است. باید دقیقاً مشخص کنید که از نظر شغلی به کجا می‌خواهید برسید، چه تواناییها و ویژگیهایی برای رسیدن به آن نیاز دارید، برای دستیابی به آن چه کاری باید انجام دهید.

 


👈 اهداف خود را کاملاً مشخص کنید: گام نخست، مشخص کردن هدف است.هنگامی که تصور دقیقی از پیشرفت شغلی به دست آوردید می‌توانید به طور هدفمند برای رسیدن به آن تلاش‌ کنید.

 


👈  میزان هزینه مورد نظرتان را برای پیشرفت شغلی مشخص کنید. وقتی‌که شما می‌دانید به چه چیزی می‌خواهید دست پیدا کنید، باید یک بار هم در این زمینه بیندیشید که چه مقدار حاضرید برای آن هزینه‌کنید.

 


👈  همواره زمانی را به بازبینی کارهای انجام داده اختصاص دهید. دست از کار بکشید و بیندیشید که:

✔ چه کاری تاکنون انجام داده‌اید؟

✔ این کار تا چه میزان می‌تواند برایتان مفید واقع شود؟

✔ آیا این کار، شما را به سوی هدف مورد نظرتان هدایت می‌کند؟

✔ آیا این احتمال وجود دارد که بتوانید راحت‌تر کارتان را انجام دهید؟
با پاسخ به این سؤالات در می‌یابید که در چه مرحله‌ای هستید و تا رسیدن به پیشرفت، چه کارهای دیگری باید انجام دهید.

 

👈 مسیر پیشرفتتان را مانند یک کار برنامه‌ریزی شده ببینید.اگر می‌خواهید پیشرفت کنید باید از همین امروز شروع کنید. هدفتان از پیشرفت را مانند یک پروژه برنامه‌ریزی شده صحیح ببینید. به گونه‌ای عمل کنید که انگار در حال تأسیس شرکتی هستید و هدف، رسیدن شما به موقعیت دلخواه‌تان است. از امروز رئیس خود باشید. یاد بگیرید که مانند یک مدیر ببینید و عمل کنید. تا حد لازم منتقد خود باشید و همواره به افزایش دانش خود بیندیشید.


📌 نکته : نقاط ضعف و قوت خود را بشناسید.


📌 نکته : همواره به فراگیری دانش بپردازید.

 

 

✍ مروتی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 26 October 19 ، 02:09
علی مروتی Alimorovati

 

👈 تخیل از دانش خیلی مهمتره چرا که دانش محدوده اما تخیل دنیارو

احاطه میکنه

پس افرادی که دنبال زندگی متوسط هستن لطف کنن این کلیپ رو نگاه نکنند.

 

 

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 25 October 19 ، 23:53
علی مروتی Alimorovati

 

 

👈 چگونه از زبان بدن استفاده کنیم؟

 



📌 ⁣حالت بدن:

شانه‌ها را راحت نگه‌ دارید تا خیلی شق و رق به نظر نرسید. بدن‌‌تان در راستای بدن مخاطب‌‌ باشد تا نشان بدهید به صحبت‌ او گوش می‌کنید. کمی به جلو خم شوید، این حالت نشان‌دهنده‌ی تمرکز و توجه شماست و به مخاطب نشان می‌دهد به صحبت‌های او گوش می‌دهید. تقلید از زبان بدن طرف مقابل‌ به او نشان می‌دهد با سخنان او موافق، و به او علاقه‌مند هستید یا دست‌کم صادقانه در تلاشید با او به تفاهم برسید.

 

 

📌 ⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣⁣حالت بازو و دست:

⁣بازوها را در دو طرف بدن به حالت راحت قرار دهید. این عمل به مخاطب‌ نشان می‌دهد شما در ارتباط با او راحت هستید. هنگام صحبت دستان‌تان را هم حرکت دهید. با این حرکت اعتماد شنونده را نسبت به خود جلب می‌کنید. هنگام سلام و احوال‌پرسی با دیگران دست‌شان را محکم بفشارید اما مواظب باشید بیش از حد محکم این کار را انجام ندهید.

 

 

📌 ⁣⁣حالت سر:

⁣ اگر هنگام صحبت با طرف مقابل، سرتان را در تأیید حرف او تکان دهید و از ته دل لبخند بزنید، به او نشان می‌دهید حرف‌هایش را می‌فهمید، می‌پذیرید و به نظراتش گوش می‌دهید. مواظب باشید خیلی پلک نزنید. پلک زدن مدام به مخاطب این حس را القا می‌کند که این گفت‌وگو شما را معذب کرده است. صدایتان را کنترل کنید، یعنی آن را پایین نگه‌ دارید و جمله‌هایتان را با سؤال تمام نکنید. نفس عمیق بکشید و آرام و شمرده حرف بزنید.

 

 

 

✍ مروتی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 25 October 19 ، 20:40
علی مروتی Alimorovati

 

👈 قدرت خارق العاده ذهن دکتر جو دیسپنزا

 

 

 

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 25 October 19 ، 19:11
علی مروتی Alimorovati

 

👈 کلیپ انگیزشی ( کتاب کلاب 5 صبح )

 

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 24 October 19 ، 19:19
علی مروتی Alimorovati

✍ دوستان عزیز سلام

 

📜 از این پس فایل‌های انگیزشی، مهارتی و روانشناختی بصورت کلیپ به اشتراک شما عزیزان گذاشته میشه امیدوارم که مورد پسند و رضایت شما باشه
اگه قصور و کوتاهی در مطالب از اینجانب دیدین به بزرگی خودتون ببخشید هدف من فقط و فقط یادآوری این مطالب به شماها هست چرا ک میدونم همگی شما از مدیران موفق این کشور هستین و من واقعا در برابر شما بزرگواران قابل مقایسه نیستم.


📌 بابت همراهی تک تک شما صمیمانه تشکر و قدردانی میکنم.

واقعا مچکرم 🙏


✍ مروتی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 24 October 19 ، 19:00
علی مروتی Alimorovati

✍امیدوارم تولد تک تک هم ماهی های آبانیم که این رو

میخونین و کلیپ رو میبینین مبارک باشه پیشاپیش بهتون تبریک میگم 🥰🥰

 

تقدیم به شما 🎇🎆

 

 

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 24 October 19 ، 18:06
علی مروتی Alimorovati

 

 

 

👈 توصیه های مدیریتی پیتر دراکر

 

دنبال کسی نگردید که در گرفتن تصمیم های مرتبط با کارکنان هرگز اشتباه نکرده است، چنین فردی را نمی‌توان یافت.


👌مدیران موفق از پنج اصل بنیادین پیروی می‌کنند.

 

 

1 - مدیر باید مسئولیت انتصاب‌های نادرست را بپذیرد.

📌 متهم کردن کسی که توان انجام کار را نداشته، اقرار به جرم است، مدیر در گزینش او اشتباه کرده است.

 

 

2 - مدیر مسئولیت دارد کسی را که قادر به انجام درست کار نیست بر کنار کند.

📌 اگر آدم ضعیف یا نالایق را به امید خود رها کنیم دودش به چشم دیگران هم می‌رود و روحیه کل سازمان را خراب می‌کند.

 

 

3 - تنها به این خاطر که فرد نمی‌تواند کاری را که به او محول شده به خوبی انجام دهد نمی‌توان نتیجه گرفت که به درد کار نمی‌خورد و باید عزل شود.

📌 باید نتیجه گرفت که او به کار نامناسب گماشته شده است.

 

 

4 - مدیر باید بکوشد برای هر شغل فرد و مناسب با آن را پیدا کند.

📌 هر سازمان به اندازه استعداد کارکنانش شکوفا می‌شود بنابراین تصمیم مربوط به کارکنان باید درست باشد.

 

 

5 - تازه واردها را باید در منصب های جا افتاده قرار داد، در جایی که توقعات مشخص شده و کمک در دسترس فرد است.

💎 ماموریت های مهم و جدید را باید به کسانی داد که رفتار و عادات آنها را خوب می‌شناسیم و پیشاپیش اعتماد و اعتبار لازم را دارند،مسئولیت انتصاب‌های بد را بپذیرید، کسانی را که نمی‌توانند کارشان را به خوبی انجام دهند عوض کنید.

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 24 October 19 ، 14:04
علی مروتی Alimorovati

 

 

👈 پنج حقیقت درباره شما و مشتری شما

 

1. مشتری رییس است :

تمام چیزهای که متعلق به شماست با پول مشتری تهیه شده است. هر ترفیعی که در تمام طول زندگی به دست می آورید با پول مشتری میسر شده است.

 


2. مشتری سود‌آور است :

مشتری تنها غازی است که تاابد هر روز یک تخم طلا می گذارد ،بنابراین باید مراقب او باشید. به مشتری تازه کمی بیشتر سرویس بدهید،چون انها بهترین مخاطبان شما برای فروش بیشتر خواهند بود.

 


3. باید خود را به‌جای مشتری بگذارید :

هر روز ده دقیقه را به فکر کردن درباره ی این که چگونه خود را جای مشتری بگذارید اختصاص دهید. به حرف های مشتری خود گوش کنید. از آن ها سوال هایی بپرسید؛ به چشمان آنها نگاه کنید.

 

4. چرا مشتری ها شما را ترک می‌کنند :

 سه درصد محل زندگی خود را عوض می کنند.
 پنج درصد دوستی های دیگری ایجاد می‌کنند.
 نه درصد به دلایل رقابتی ما را ترک می‌کنند.
 چهارده درصد به دلیل عدم رضایت از محصول، دیگر محصول ما را نمی‌خرند.
 شصت و هشت درصد به دلیل بی‌تفاوتی فروشندگان و کارمندان هستند.


5. شما فقط وظیفه فروشندگی ندارید :

اگر مشتری نباشد، تجارتی در کار نخواهد بود به همین سادگی. برای مشتری‌ها قابل اعتماد باشید.

 

 

 

✍ مروتی

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 24 October 19 ، 01:47
علی مروتی Alimorovati

 

 

👈 انواع مدیران بیمار

 

📌 مدیر انفجاری :

اتخاذ تصمیم های ناگهانی و غیر قابل کنترل ، عصبانیت غیرقابل پیش بینی و تحریکات شدید رفتاری را میتوان از مشخصه های بارز آنان تلقی کرد.

 


📌 مدیر مقررات زده :

به برقراری نظمی که بصورت پیش داوری در ذهن خود متصور هستند وسواس شدید نشان می دهند و در اجرای آن غیرقابل انعطاف به نظر می رسد.

 


📌 مدیر نمایشی :

بطور معمول تظاهر به جرات و نو آوری دارند و سعی دارند از طریق دوری از نرم های شناخته شده تعجب زیردستان را برانگیخته کنند و نظر آنان را جلب نمایند.

 


📌 مدیر بی اعتماد :

پیوسته خود را در معرض توطئه دیگران تصور میکنند و شکستهای خود را به غرض ورزی دیگران و کم کاری دیگران نسبت می دهند.

 


📌 مدیر واکنشی:

تزلزل و بی ثباتی شخصیت مبنای رفتار و هویت این قبیل مدیران را تشکیل میدهد. در اتخاذ تصمیم های مدیریتی ایجاد موقعیتهای عاطفی میکنند.

 

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 23 October 19 ، 14:03
علی مروتی Alimorovati

 

 

👈 از همین امروز تلاش کنید تا در چند زمینه ی زیر، هر روز حداقل یک درجه پیشرفت کنید:

 

 

1️⃣ تسلط بر جسم:

ورزش، تغذیه، کنترل وزن، رسیدگی به ظاهر بدن، ترک سیگار، قهوه و وابستگی های جسمانی دیگر.

 


2️⃣ تسلط بر هیجانات:

خشم، پرخاشگری، عصبانیت، افسردگی، دمدمی مزاجی، ناامیدی، خوشی های بی اساس، لذت جویی با پیامدهای منفی.

 


3️⃣ تسلط بر مسائل مالی:

تعادل بین دخل و خرج، اقتصاد در مصرف و مدیریت مالی زندگی.

 


4️⃣ تسلط بر زمان:

مدیریت زمان، جلو افتادن از برنامه ها، پیگیری کارها و به موقع عمل کردن.

 


5️⃣ تسلط بر روابط:

مدیریت روابط بین فردی و اجتماعی خود با دیگران (دوستان، خانواده، فامیل و رفت و آمدها )

 

 

✍ گفتنی‌ ها گفته شد چرا که هم دیدین هم شنیدین،  نوشته ها نوشته شد هم خوندم هم خوندین

حالا با من و شماست که چقد این باور رو از خودمون داشته باشیم عملگرا باشیم.

موفق باشین... ( مروتی )

۰ نظر موافقین ۰ مخالفین ۰ 23 October 19 ، 01:51
علی مروتی Alimorovati